东营市文化广电新闻出版局“AB”角制度

来源:办公室 发布时间:2016年01月05日 点击数:

  为保证各项工作任务能够顺利、流畅进行,按照工作岗位既有分工又有协作的管理原则,制定本制度。
  工作岗位AB角制度就是每个科室把科内每个业务岗位均设置成主办人(A角)、第一协办人(B角)。主办人对岗位职责和领导下达的工作任务的贯彻和执行进行具体承办。第一协办人负责协助主办人完成相应的工作任务,并在主办人员临时离岗或不能正常行使职责时及时补位,代替主办人员行使其岗位职责,完成工作任务。
  领导临时交办的工作任务,如指定该任务的主办、协办人,该任务的主办人与协办人互为AB角。
  各项管理和服务工作岗位,都确定“AB”角岗位责任。A角为主,B角为辅,A角因事不在岗,必须提前做好工作移交;B角要主动顶岗,在顶岗期间,享有A角的全部权利、义务和责任。
  工作中“AB”角的两个成员不得同时离岗,如因特殊情况“AB”角的两个成员确需同时离岗时,必须由局主要领导指定替岗人员,替岗人员享有“AB”角的全部权利、义务和责任。遇到人员调整时,“AB”角配备方案将及时调整,并及时备案。6、各科室、单位要提高认识,严肃对待,确保将AB角工作制度贯彻执行到位。
  因推诿、扯皮等造成工作失误,影响机关形象和发展环境的,将按有关规定追究在岗责任人的责任。
  全体工作人员要加强学习,钻研业务,适应角色要求,切实提高自身综合业务能力。
  “AB”角责任人执行“AB”角工作情况将列入年度考核内容。

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